NOVEDADES EN EL REGIMEN DEL HOGAR

Las modificaciones en el ámbito de Seguridad Social tienen como objetivo declarado mejorar la protección social de los empleados de hogar. Para ello, siguiendo las indicaciones del Pacto de Toledo (1995), la Ley de Reforma de las Pensiones incorpora la integración del Régimen Especial de Empleados de Hogar en el Régimen General, con particularidades.

El cambio normativo entrará en vigor el 1 de enero de 2012, aunque se ha establecido un plazo de seis meses para la regularización de las empleadas y los titulares de hogares familiares, pudiendo así adaptarse a la nueva normativa, con lo que será el 1 de julio de 2012 cuando la integración será plena. Además, se establece un periodo transitorio hasta 2019 para que la adaptación hasta la equiparación de la cotización de las empleadas de hogar con la base mínima de cotización de Régimen General, para que este cambio no sea lesivo para los empleadores ni tenga consecuencias sobre el empleo.

NUEVA PRESTACIÓN CUIDADO DE MENORES AFECTADOS POR UN CANCER U OTRA ENFERMEDAD GRAVE

Los padres trabajadores ya pueden solicitar la prestación para el cuidado de menores con cáncer o enfermedad grave ante la Mutua de Accidentes de Trabajo y  Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social o la Entidad Gestora con quien la empresa tenga concertada la cobertura de los riesgos profesionales.